Recruit & From CEO

岡本：長年建設業に携わってきましたが、エンジニアや職人さんの人数が本当に少なくなってきたんです。何故かというと、もうこれは分かりやすい。エンジニアや職人さんを大切したいが、環境的に難しくなってきているのも事実。

建設業というのは、専門的な領域があるがため、どうしても細分化されてしまいます。それぞれの専門会社が関わっているけども、慢性的に人材不足に悩まされているから、どうしても工期が遅れがちになってしまう。そして、それぞれの会社がギリギリの工期の中で仕事をしなくてはいけない。でも、一方で安全基準などはどんどん厳しくなる。これでは、本当にまずいという危機感がありました。

岡本：あまり特殊な技術を持っているとか、資格を持っているとか、スキルに関することは求めていません。特に2つの大切なポイントがあると思っています。一つは「素直さ」。私たちは常に「新しいこと」にチャレンジします。素直な人というは、何でも自分の中に取り入れることができます。色んな人から色んなことを吸収していくことができるから、結果的にスキルも上がっていくんですね。そして、素直な人というは「学び上手」なんです。学び上手な人にはやっぱり教えたくなりますし、話したくなるし、お客様からもどんどん信頼を集めると思います。二つ目は「明るい人」。なーんだと思うかもしれませんが、明るい人というのは周囲を幸せにできるんですよ。私たちはお客様も自分達も幸せにすることを信条としています。自分のことばかり考えるのじゃなくて、周りの人を一緒に幸せにしていきたい。そんな仲間を募集しています。